不过说实话,楼主这个afom的回复是我看到的和遇到的万豪gv、希尔顿hh里面最敷衍的了,如果是我收到这样的gv回复的话我可能会感觉无论是作为住客还是会员均没有受到应有的重视。
同样是度假类酒店,之前我给光谷希尔顿拿韩语写了一波小作文(好评+小建议)直接全英文长篇小作文邮件感谢+fom电话回访询问入住感受。商务点的王府井希尔顿我给了个7分吐槽了早餐和噪音,gma也给我写了一波四五百字小作文道歉。这两家店一家好评一家中评的回复都很让我能感到酒店确实很重视客人,但是楼主这个回复就…
酒店有瑕疵其实倒也都无妨,毕竟新开业的。但是我个人认为像gv回复邮件这种最后一道挽回客人好感度的举措还是应该更重视一些,要能让客人感觉“团队是在用心,只是酒店还在磨合期,我还愿意再给一次机会”从而对酒店产生理解的心理。最起码不能让客人有“我这辈子都不会再来啦!我还得发文子告知其他人避雷”这种想法
毕竟,人手不足是酒店自身的问题,并不是冷落客人影响客人度假心情的理由。
不好意思我又写小作文了,毕竟我也是学酒店经营的留学党,而且也在国际联号的前厅部工作了一年,客人的gv,trip的评价也回复了不少